在职博士含金量究竟怎样

从小到大我们参加大大小小的考试，而十几年的寒窗苦读，我们只换来一纸证书。随着时间的流逝，我们的青春不再，而生活压力也逐渐的加大。在读书的过程中，我们悟出一个道理，如果我们学的知识不能运用到实践当中去，那么我们学这些知识的意义不大。为了做到实践和理论相结合，很多在职人员打算报考在职博士。报考在职博士可以让在职人员获得博士学位证书，同时也不会耽误考生升职加薪的机会，但是很多人仍然感觉这种考博方式的含金量比较低。而究竟在职博士含金量怎样呢？

首先申请人必须已获得硕士学位，并在获得硕士学位后工作五年以上。申请人应在教学、科研、专门技术领域做出突出成绩，在申请学位的学科领域独立发表过高水平的学术论文，或出版过高水平的专著，其科研成果获得国家级或省部级以上奖励。

从上面就可以看出申请在职博士人员本身就已经较为成功，由于目前高校对博士的学术要求相对严格，据相关老师表示在职博士由于要兼顾工作，根本无心从事研究，导致了大量学生无法毕业，给学校的管理带来负面影响;也因为几乎同样的原因，在职博士的“含金量”不高，加之管理松懈，成为很多官员和商人“镀金”的手段，大大影响了学校的声誉。

但是从上面一点也可以反映出，一旦在职博士成功毕业就意味着成为企业抢手的人才，在职博士为国家计划内，以在职人员身份，部分时间在职工作，部分时间在校学习的研究生教育的一种类型，属于国民教育系列。

国内其实没有在职博士一说，那是通俗的说法罢了，其实应该叫委培博士(与在职硕士有区别)，至于年限比脱产的多1-2年(规定4或5年)，毕业要求一般来说都要达到学校或研究所的最低要求，所以部分考生认为的在职博士的含金量低是不成立的。

在职博士在培养单位许可的情况下，可以一边工作一边学习，考生也需要通过正规的考试获得入学资格，而如果考生以同等学力申博方式申请博士学位，考生可以先入校学习，但是如果考生想要申请博士学位，考生也需要参加考试，参加毕业论文答辩。由此可见，在职人员要想成功申请到博士学位也是十分的不容易的，希望在职博士可以再接再厉，成功考博。